7月30日上午，银通集团公司2023年上半年经济工作分析会在创客大厦八楼召开。会议总结分析了上半年的工作及经济运行情况，安排部署了下半年的各项工作任务。集团公司领导陈建斌、王猛、吴国涛、宁锋霞、姚亮、马培栋参加了会议。　　会上，各公司、各部门负责人分别向大会作工作汇报，回顾总结了上半年的经济工作亮点和不足，谋划下半年的工作任务。会议还对上半年工作表现突出的员工进行了表彰和奖励。　　集团公司总经理王猛向大会作了集团公司上半年经济工作报告。集团公司副董事长陈建斌作了总结讲话。　　会议指出，202

　　　　3月13日上午，新疆银通建设(集团)有限公司在师市党校报告厅召开2022年度总结表彰暨2023年动员大会。集团公司领导、各公司、各部门200余人参加了大会。　　集团公司总经理王猛向大会做了新疆银通建设(集团)有限公司2022年工作报告，对2022年度特殊贡献奖、先进集体、先进个人进行了表彰和奖励，各级领导层层签订2023年《工作目标责任书》。大会全面总结了公司各项工作取得的成绩，确定了2023年公司发展思路、工作目标和工作要求。　　大会指出，在去年的生产经营工作中，银通集团公司全体员工积

　　　　为增强企业市场竞争力，增强企业员工的凝聚力、向心力和能动力，培育优秀的企业员工队伍，3月10日上午，新疆银通建设(集团)有限公司在第七师党校举办了为期3天的员工素质教育培训。公司全员参加了此次培训。　　本次培训，是三年疫情结束后，集团公司举办的参加人数最多、培训内容范围最广的一次集中培训。培训特邀师市党校老师及专业技术人员授课，课程内容政治性、针对性、实用性强，具有较强的政治理论性和技术指导性。　　三天的素质培训学习，广大员工们充分认识到学习的重要意义，非常珍惜此次的学习机会。员工们表示

　　　　按照集团公司工作要求和部署，1月9日，银通集团公司召开2022年度领导述职考评大会。集团公司领导、各公司、机关各部门全体人员分别以现场、网络会议形式参加了会议。会议受集团公司董事长魏国强委托,由副董事长陈建斌主持。　　会上，18位领导围绕2022年度工作开展情况、各项指标完成情况、存在的问题、下一步工作打算四个方面进行了述职。现场述职结束后，所有参会人员结合各位领导述职情况，客观公正对他们的德、勤、能、绩进行了考评。集团公司总经理王猛在述职考评大会上讲话。首先他对2022年度面对严峻复杂

　　为进一步加强冬季工地现场质量安全生产工作，督促落实冬季施工的质量安全措施，保证冬季停工前各工程项目不留安全隐患、不留问题死角。银通监理公司提前对冬季安全生产工作进行安排部署，将安全生产工作作为年末重点工作之一，要求在建项目停工前做好各项防护措施，确保工程项目在冬季冬施、停工的安全保障。　　11月9日至12日，银通监理公司总工办按照公司下发的《关于做好冬期施工质量安全工作的通知》以及其他相关要求，对公司监理的七师范围内24个工程项目进行了冬季工程项目质量安全专项检查。检查内容包括：现场人员到岗

　　10月19日，银通公司积极响应奎屯市绿化委员会2021年绿化工作部署，组织公司70余人积极参与2021年秋季全民义务植树的活动之中。　　植树现场，大家分工有序、团结协作、干劲十足，认真完成每一道工序，活动现场呈现一片热火朝天的劳动景象。经过一上午的辛苦劳作，人杰路两侧的林床内垃圾全部清理干净，林床修理平整、杂草落叶全部装袋清运，大大提高了人杰路绿化、美化的质量，改善了城市环境面貌。　　通过参加此次植树活动，增强了银通公司员工的环保意识、责任意识和文明意识，强化了绿化家园的责任感，增强了员工的

　　10月19日，银通公司积极响应奎屯市绿化委员会2021年绿化工作部署，组织公司70余人积极参与2021年秋季全民义务植树的活动之中。　　植树现场，大家分工有序、团结协作、干劲十足，认真完成每一道工序，活动现场呈现一片热火朝天的劳动景象。经过一上午的辛苦劳作，人杰路两侧的林床内垃圾全部清理干净，林床修理平整、杂草落叶全部装袋清运，大大提高了人杰路绿化、美化的质量，改善了城市环境面貌。　　通过参加此次植树活动，增强了银通公司员工的环保意识、责任意识和文明意识，强化了绿化家园的责任感，增强了员工的